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Coca Cola workers protest Spanish govt. inaction on their mass layoff

 
 
 
 
 
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In June 2014 the National High Court of Spain deemed illegal the layoff of 1200 workers in Coca Cola’s bottling plant in Madrid. 9 months have gone by and Coca Cola still has not complied with the law.

Moreover, the National Court has also condemned the multinational company for denying its workers the right to strike. The trade unions claim that Coca Cola never had an intention to negotiate.

The workers don’t understand how a multinational that profited almost one billion in Spain last year, was driven to mass dismissal of its workers while the government has not taken any measures to stop it.

This is just the first of a one month long string of protests. The march ends here at the Supreme Court where in one month on April 15th the judges will deliberate the final verdict.

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  • Alfredo Beltran Chavez

    Adios al Contrato Colectivo en PEMEX
    Este perverso Convenio, el cual integra la Cláusula 12 bis., y el Estatuto “A” mutila nueve cláusulas del CCT: la 2,4,5,11,12,13,14,131, 133, y tres transitorias del CCT, la 4a. 30a. y 31a; acaba además con el Reglamento de Confianzas “B” al aplastar sus dos artículos iniciales, el 1 y 2; mutila también el Reglamento Interior de Trabajo en sus artículos 1,2, 4, y el artículo 63, en Derechos de los Trabajadores, fracciones XXXII, XLIV,XLV, y al artículo 64 de Obligaciones, fracción VI; también desaparece la Comisión de Jubilaciones y Pensiones, artículo 28 del Régimen de Jubilaciones y Pensiones; desaparece el Reglamentopara la Transformación de Plazas de Nivel 34 de médico general a categoría de médicos autónomos. Todas estas mutilaciones provocadas por este convenio dan como resultado, la renuncia firmada por el sindicato al contrato CCT,porque al pasar las confianzas “A” y “B” al Estatuto “A” estos trabajadores pierden todos sus derechos del CCT y sus nuevas condiciones laborales se regirán por el apartado “B” de la Constitución con Condiciones Generales de Trabajo, locual significa que no tardarán en incorporar a todos los trabajadores de base del IMSS,porque sino se hace así no podrá entrar en funciones el sistema universal de salud. Lo que realmente firmó el sindicato fue la pérdida de todos nuestros derechos contractuales para que pueda entrar el proyecto universalistade salud del represor Enrique Peña Nieto.Segundo: Acaban con la carrera institucional de todos los trabajadores de base (confianzas “B”) y terminan con el RJP, porque los trabajadores de confianza “A” y “B” representan 60 mil plazas de cotizantes, si a esto le agregamos que ya se acabaron la Subcuenta 1 y van sobre la subcuenta 2 del Fondo de Jubilaciones es cuestión de tiempo que muy pronto anuncien que ya no habrá para pago de jubilacionesy pensiones de los trabajadores del IMSS. Y peor porque esta clausula 12 bis – Estatuto “A”, acaba con el CCT y con la Comisión Nacional de Jubilaciones y Pensiones, artículo 28 del reglamento del RJP. Y no habrá quien se responsabilice del pago. Porfa pásalo. Mañana hay reunión activos y jubilados en Belisario Domínguez num.32 a las 3.30 Hrs, saliendo del metro allende, auditorio del tercer piso.Ya se esta trabajando sobre esto con instancias legales. Necesitamos apoyar.

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